山西工程科技职业大学人力资源管理专业分数线是多少(近三年分数线一览)

今天高考网小编整理了山西工程科技职业大学人力资源管理专业分数线是多少(近三年分数线一览)相关内容，希望能帮助到大家，一起来看下吧。

一、2023山西工程科技职业大学人力资源管理专业分数线是多少

1、在山东2023的山西工程科技职业大学人力资源管理综合分数线是486，对应的最低录取位次在200557；

2、在山西2022的山西工程科技职业大学人力资源管理理科分数线是418，对应的最低录取位次在92719；

3、在甘肃2022的山西工程科技职业大学人力资源管理文科分数线是446，对应的最低录取位次在18840；

4、在山西2022的山西工程科技职业大学人力资源管理文科分数线是451，对应的最低录取位次在25407；

5、在山西2019的山西工程科技职业大学人力资源管理理科分数线是414，对应的最低录取位次在99841；

6、在山西2019的山西工程科技职业大学人力资源管理文科分数线是469，对应的最低录取位次在29884；

7、在江苏2018的山西工程科技职业大学人力资源管理文科分数线是297，对应的最低录取位次在41308；

8、在陕西2018的山西工程科技职业大学人力资源管理理科分数线是415，对应的最低录取位次在92135；

9、在安徽2018的山西工程科技职业大学人力资源管理理科分数线是454，对应的最低录取位次在128321；

10、在河北2018的山西工程科技职业大学人力资源管理理科分数线是456，对应的最低录取位次在121074；

二、山西工程科技职业大学人力资源管理专业历年分数线总汇

序号	专业名称	年份	省份	科目	选科	最低录取分数	最低位次
1	人力资源管理	2023	山东	综合	不限	普通类一段	486	200557
2	人力资源管理	2022	山西	理科	-	本科二批B段	418	92719
3	人力资源管理	2022	甘肃	文科	-	本科二批K段	446	18840
4	人力资源管理	2022	山西	文科	-	本科二批B段	451	25407
5	人力资源管理	2019	山西	理科	-	本科二批C段	414	99841
6	人力资源管理	2019	山西	文科	-	本科二批C段	469	29884
7	人力资源管理	2018	江苏	文科	-	本科二批	297	41308
8	人力资源管理	2018	陕西	理科	-	本科三批	415	92135
9	人力资源管理	2018	安徽	理科	-	本科二批	454	128321
10	人力资源管理	2018	河北	理科	-	本科二批	456	121074
11	人力资源管理	2018	陕西	文科	-	本科三批	456	29784
12	人力资源管理	2018	辽宁	文科	-	本科批	501	16923
13	人力资源管理	2018	河北	文科	-	本科二批	502	36489
14	人力资源管理	2018	安徽	文科	-	本科二批	509	40673

三、山西工程科技职业大学简介

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山西工程科技职业大学是整合山西大学商务学院、山西交通职业技术学院、山西建筑职业技术学院办学资源，于2020年12月18日经教育部批准，2021年3月24日挂牌成立的省属公办本科层次职业大学，是我省第一所省属公办本科职业大学。

学校坐落在山西省高校新校区，占地面积1122.2亩，建筑面积69.75万平方米，教学科研行政用房面积32.54万平方米，教学科研仪器设备值25006万元，现有纸质和电子图书共计223万册，建有现代电子图书系统和计算机网络服务体系。

学校现开设39个职业本科专业，67个职业专科专业。全日制本、专科在校生3.14万人，其中职业本科生1.2万人。

学校现有教职员工1725人，其中专任教师1047人，具有高级职称教师535人，获硕士学位教师853人。拥有国家级教学名师1人，省级教学名师5人，省级“双师型”教学名师4人，省级“双师型”优秀教师24人。

学校紧紧瞄准山西高质量转型发展的战略需求，加强专业群建设的整体架构和优化整合，积极构建与产业群、产业链相衔接的专业群。现有国家级重点建设和试点专业11个，省级重点与示范专业12个，山西省“1331”工程重点学科建设项目1个。

学校不断创新应用型、技术技能人才培养模式。近年来，承担省级以上教学改革项目58项，获得省级教学成果奖22项，其中特等奖4项。着力提升学生创新创业能力，在国家级和省级大学生各类竞赛中屡获佳绩，共获得国家级奖项22项，省级一等奖168项，就业率始终保持在90%以上，被教育部评为“全国高校毕业生就业典型经验50强”，累计为社会培养和输送了近20万名高素质人才。

学校坚持走产教融合、校企合作之路，不断持续提升科研和社会服务能力。近年来，承担省级以上科研课题335项，获省级以上科研成果奖励22项，其中山西省社会科学研究优秀成果奖11项，百部篇工程奖7项。与山西交通控股集团有限公司、山西建设投资集团有限公司、京东物流集团等校企战略合作，与丰田、宝马、中铁、中建、三一重工等大中型企业建立了长期深度的校企合作关系，共建校内实训室和培训基地363个，校外实习实训基地近400个。累计为行业企业培训8万人次。

站在新的历史起点，学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持立德树人根本任务，紧紧围绕山西转型发展的战略需求，精准对接区域产业发展的人才需求，努力实现学校高质量创新发展与山西高质量转型发展同频共振，探索中国特色本科职业高校的办学模式和发展路径，培养具有职业精神、创新精神、工匠精神的高层次技术技能人才，秉持“厚德精技、励学笃行”的校训，树立新发展理念、锚定新发展目标、抓实新发展任务、构建新发展格局、探索新发展道路，努力建设特色鲜明、国内一流的高水平示范性本科职业大学，打造成引领山西职业教育高质量发展的旗舰大学！高考网

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